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HL/Un Attaché Territorial, Chargé du dialogue social à la Direction des Ressources Humaines

  • Saint-Denis
  • Administrative
  • Catégorie : A
  • Niveau d'études : Bac+3

Le Conseil Départemental de la Réunion

RECRUTE

par voie de mutation, de détachement, d'inscription sur liste d’aptitude ou contractuelle, un Chargé du dialogue social à la Direction des Ressources Humaines.

 

Nature des fonctions :

Missions : Assure la planification, la préparation et la coordination des rencontres avec les représentants du personnel en lien avec les services concernés, ainsi que le suivi des relations avec les partenaires sociaux.

 

Activités principales :

  • Mettre en place et animer des réunions avec les différents partenaires et acteurs

- Préparer, en lien avec les Directions, la DRH, la Direction Générale et l’Autorité Territoriale, les rencontres et les réunions techniques avec les représentants syndicaux (ordre du jour, supports…)

- Recueillir des informations juridiques et élaborer des dossiers pour préparer les négociations avec les partenaires sociaux

  • Organiser l'information et la concertation entre les partenaires

- Apporter les éléments juridiques d’aide à la décision sur les dossiers signalés

- Centraliser les demandes et les questions formulées par les organisations syndicales à l’occasion des instances paritaires ou de toutes autres rencontres ou échanges avec ces dernières

- Apporter des réponses (dans un cadre adapté d’échanges) en lien avec les directions/services concernés

  • Participer à l’animation du dialogue social

- Veiller à l’application de la charte du dialogue social et de la charte d’utilisation des TIC

- Assurer un rôle de conseil et d’appui à la Directrice RH

- Assurer un rôle de médiateur entre les différentes parties du dialogue social

- Procéder à l’information des organisations syndicales

  • Assurer une veille juridique et réglementaire dans le domaine du dialogue social

- Analyser les textes relatifs à la réglementation  en vigueur

  • Participer, au sein de la DRH, à la réflexion sur les actions de prévention à mettre en œuvre

 

La résidence administrative est fixée à Saint Denis.

 

Profil requis :

  • Ouvert au cadre d’emplois des Attachés Territoriaux
  • Connaissance du Droit public et Droit du travail
  • Connaissance du fonctionnement des collectivités locales
  • Connaissances solides en RH (Réglementation, statut de la FPT, etc)
  • Outils bureautiques et informatiques.
  • Etre autonome et réactif
  • Etre diplomate et rigoureux
  • Etre force de proposition
  • Savoir travailler en équipe
  • Avoir le sens de la négociation
  • Avoir le sens de la confidentialité

 

 

Pour répondre à cette offre d'emploi directement en ligne, remplissez le formulaire via le bouton "je postule".

Vous pouvez également faire acte de candidature en adressant lettre de motivation, curriculum vitae, dernier arrêté de situation administrative et photo d'identité, par voie postale, à l'attention de Monsieur le Président du Conseil Départemental de la Réunion - Direction des Ressources Humaines - Service Recrutement - 2 rue de la Source - 97488 Saint Denis Cedex.

 

Pour plus ample information :

Tél  0262 90 34 98 / Fax 02 62 90 34 93.

 

La date limite de candidature est fixée au : 27 août 2019

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